La Cour d’Appel de Créteil vient de condamner l'enseigne ED à verser 40 000 € à chacun des 3 salariés qu'elle avait licencié suite à leur refus de venir travailler le dimanche.

Cette affaire opposait un magasin de hardiscount ED basé à Oyonnax à des anciens salariés licenciés pour avoir refusé de travailler le dimanche.

L’enseigne ED avait tenté d’imposer à ces salariés de venir travailler le dimanche. Conséquences de leur refus, ces derniers avaient été licenciés en 2009.